OCNAMC137/2010
ID intern unic:  335681
Версия на русском
Fişa actului juridic

Republica Moldova
COMPANIA NAŢIONALĂ DE ASIGURĂRI ÎN MEDICINĂ
ORDIN Nr. 137
din  05.08.2010
cu privire la modificarea şi completarea Ordinului CNAM
nr.61-A din 08.04.2005
Publicat : 13.08.2010 în Monitorul Oficial Nr. 145-147     art Nr : 528
    În scopul executării prevederilor Legii nr.1585-XIII din 27.02.1998 „Cu privire la asigurarea obligatorie de asistenţă medicală”, Legii nr.1593-XV din 26.12.2002 „Cu privire la mărimea, modul şi termenele de achitare a primelor de asigurare obligatorie de asistenţă medicală” şi Hotărîrii Guvernului nr.1015 din 05.09.2006 „Cu privire la aprobarea unor acte normative” cu modificările şi completările ulterioare,
ORDON:
    I. Ordinul CNAM nr.61-A din 08.04.2005 se modifică şi se completează după cum urmează:
    1) Coloana 7 din Formularul 2-03/1 „Lista de evidenţă nominală a persoanelor asigurate angajate” se expune în redacţie nouă:
    „Categoria persoanei (1 - angajat, 2 - concediat, 3 - decedat, 4 - suspendată, în temei legal, activitatea unităţii, 5 - încorporarea în serviciul militar în termen, 6 – acordarea concediului neplătit cu o durată mai mare de 60 de zile calendaristice pe parcursul unui an calendaristic, 7 - şomaj tehnic, 8 - suspendarea contractului individual de muncă din iniţiativa salariatului cu excepţiile prevăzute la lit.f) alin.(5) art.6 din Legea nr.1585-XIII din 27.02.1998, 9 - anularea situaţiilor prevăzute la pct. 4, 5, 6, 7, 8)”;
    2) La Instrucţiunea de completare a formularului 2-03/1 „Lista de evidenţă nominală a persoanelor asigurate angajate”:
    la pct. 1. propoziţia a doua se expune în redacţie nouă:
    „Lista se prezintă la agenţia teritorială a CNAM pînă la data de 7 a lunii următoare celei în care s-a angajat persoana sau au survenit modificări în lista persoanelor angajate (concediat, decedat, suspendată în temei legal activitatea unităţii, încorporarea în serviciul militar în termen, acordarea concediului neplătit cu o durată mai mare de 60 de zile calendaristice pe parcursul unui an calendaristic, şomaj tehnic, suspendarea contractului individual de muncă din iniţiativa salariatului cu excepţiile prevăzute la lit.f) alin.(5) art.6 din Legea nr.1585-XIII din 27.02.1998).”;
    la pct.5. Coloana 7 se expune în redacţie nouă:
    “Coloana 7 – se indică categoria persoanei indicate în Listă: 1 – angajată, 2 – concediată, 3 – decedată; 4 – suspendată în temei legal activitatea unităţii, 5 – încorporarea în serviciul militar în termen, 6 – acordarea concediului neplătit cu o durată mai mare de 60 de zile calendaristice pe parcursul unui an calendaristic, 7 – şomaj tehnic, 8 – suspendarea contractului individual de muncă din iniţiativa salariatului cu excepţiile prevăzute la lit.f) alin.(5) art.6 din Legea nr.1585-XIII din 27.02.1998), 9 – anularea situaţiilor prevăzute la pct. 4, 5, 6, 7, 8;”.
    3) La pct.1. şi pct.4 din Instrucţiunea de completare a formularului 2-04/1 „Lista de evidenţă nominală a persoanelor neangajate asigurate din contul bugetului de stat”:
    după sintagma „rezidenţii din învăţămîntul postuniversitar obligatoriu” se completează cu sintagma „şi doctoranzii la cursurile de zi”;
    sintagma „şomerii înregistraţi oficial” se substituie cu sintagma „şomerii care beneficiază de ajutor de şomaj”;
    sintagma „cu vîrsta de pînă la 18 ani” se exclude;
    sintagma „mamele cu şapte şi mai mulţi copii” se substituie cu sintagma „mamele cu patru şi mai mulţi copii”.
    II. Se pune în seama vicedirectorului CNAM, dl Vasile Pascal, controlul asupra informării şi executării de către agenţiile teritoriale a prezentului ordin.

    DIRECTORUL GENERAL AL COMPANIEI
    NAŢIONALE DE ASIGURĂRI ÎN MEDICINĂ                                        Mircea BUGA

    Nr. 137-A. Chişinău, 5 august 2010.