OIFPSM396/2015 Внутренний номер: 359335 Varianta în limba de stat | Карточка документа |
![]() Республика Молдова | |
ГЛАВНАЯ ГОСУДАРСТВЕННАЯ НАЛОГОВАЯ ИНСПЕКЦИЯ | |
ПРИКАЗ
Nr. 396
от 06.05.2015 | |
об утверждении Положения о моральном (нефинансовом) стимулировании сознательных налогоплательщиков | |
Опубликован : 19.06.2015 в Monitorul Oficial Nr. 150-159 статья № : 1058 Дата вступления в силу : 19.06.2015 | |
ИЗМЕНЕН ПГНИ406 от 20.03.17, МО92-102/31.03.17 ст.677; в силу с 01.04.17 Примечание: по всему тексту Положения слова «Главная государственная налоговая инспекция», «ГГНИ» заменить словами «Государственная налоговая служба», «ГНС» в соответствующем падеже; по всему тексту Положения слова «территориальные Государственные налоговые инспекции» заменить словами «региональные Главные управления налогового администрирования» в соответствующем падеже согласно ПГГНИ406 от 20.03.17, МО92-102/31.03.17 ст.677; в силу с 01.04.17 Для продолжения добрых традиций по установлению и поддержанию доверительных отношений с налогоплательщиками, а также в целях стимулирования налогоплательщиков, которые в полной мере и в сроки выполняют свои налоговые обязательства в соответствии с пунктом с) части (1) статьи 133 Налогового кодекса, ПРИКАЗЫВАЮ: 1. Утвердить Положение о моральном (нефинансовом) стимулировании сознательных налогоплательщиков (далее – Положение) в опубликованной редакции согласно приложению к настоящему Приказу. 2. Управлению государственных закупок и управлению имущества предпринять все необходимые меры по обеспечению сертификатами доверия и почетными дипломами. 3. Расходы, связанные с созданием сертификатов и дипломов для вышеупомянутых налогоплательщиков/бухгалтеров, включить в раздел расходов ГНС, предусмотренных на текущий бюджетный год. [Пкт.3 изменен ПГГНИ406 от 20.03.17, МО92-102/31.03.17 ст.677; в силу с 01.04.17] 4. Начальникам региональных Главных управлений налогового администрирования и генеральному управлению крупных налогоплательщиков обеспечить выполнение в срок требований, предусмотренных данным Положением. [Пкт.4 изменен ПГГНИ406 от 20.03.17, МО92-102/31.03.17 ст.677; в силу с 01.04.17] 5. Генеральному управлению добровольного соблюдения налогового законодательства вменить в обязанность составление и анализ списка кандидатов, предложенных для морального стимулирования, составление списка самых сознательных налогоплательщиков и профессиональных бухгалтеров, предоставление соответствующих сертификатов и дипломов на подпись начальнику ГНС, их учет и передачу для вручения. [Пкт.5 изменен ПГГНИ406 от 20.03.17, МО92-102/31.03.17 ст.677; в силу с 01.04.17] 6. Признать утратившим силу: a) Приказ ГГНИ № 1373 от 17 августа 2013 г. об утверждении Положения о моральном (нефинансовом) стимулировании сознательных налогоплательщиков; b) Приказ ГГНИ № 186 от 27 февраля 2014 г. о внесении изменений и дополнений в Положение о моральном (нефинансовом) стимулировании сознательных налогоплательщиков. 7. Генеральному управлению добровольного соблюдения налогового законодательства обеспечить опубликование настоящего приказа в Официальном мониторе Республики Молдова. 8. Генеральному управлению добровольного соблюдения налогового законодательства довести настоящий приказ до сведения всех территориальных ГНИ и структурных подразделений ГГНИ. 9. Настоящий приказ вступает в силу со дня опубликования в Официальном мониторе Республики Молдова. НАЧАЛЬНИК ГГНИ Ион ПРИСЭКАРУ № 396. Кишинэу, 6 мая 2015 г. Приложение
к Приказу ГГНИ № 396 от 6 мая 2015 г. ПОЛОЖЕНИЕ
1. Положение о моральном (нефинансовом) стимулировании сознательных налогоплательщиков (далее - Положение) устанавливает способ и условия организации и осуществления действий по поощрению посредством сертификатов доверия и грамот для самых честных налогоплательщиков, обеспечивших высокий уровень добровольного соблюдения налогового законодательства, посредством правильного начисления, отчета и полной и своевременной оплаты в национальный публичный бюджет налогового обязательства, полагающегося за предпринимательскую деятельность, демонстрируя высокий уровень прозрачности бухгалтерского учета осуществляемой деятельности согласно действующим нормам.о моральном (нефинансовом) стимулировании сознательных налогоплательщиков I. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ 2. Настоящее Положение распространяется на деятельность налогоплательщиков, являющихся физическими и юридическими лицами, которые: a) осуществляют предпринимательскую деятельность; b) внесены в Государственный налоговый регистр Государственной налоговой службы; c) подпадают под показатели, перечисленные в 9 пункте Положения; d) не подпадают под риски соблюдения налогового законодательства. Также условия Положения распространяются на главных бухгалтеров, награжденных сертификатами доверия, которые продемонстрировали высокий профессионализм и преданность добровольному соблюдению налогового законодательства, а также на ведение бухгалтерского учета согласно действующим нормам. II. ИСПОЛЬЗУЕМЫЕ ПОНЯТИЯ
3. В настоящем Положении используются следующие понятия:налогоплательщик, субъект налогообложения – лицо, которое согласно налоговому законодательству обязано начислять и/или оплачивать в бюджет любые налоги и пошлины, соответствующие неустойки и штрафы; лицо, которое согласно налоговому законодательству обязано удерживать или взыскивать от другого лица и оплачивать в бюджет указанные выплаты; честный (надежный) налогоплательщик – налогоплательщик, продемонстрировавший высокий уровень добровольного соблюдения налогового законодательства и выполнение налоговых обязательств; налоговое обязательство – обязанность налогоплательщика выплатить в бюджет определенную сумму налога, пошлины, неустойку за просрочку и/или штраф; соблюдение налогового законодательства - правильное начисление, отчет и полная и своевременная оплата в национальный публичный бюджет налогового обязательства; добровольное соблюдение налогового законодательства - соблюдение налогового законодательства налогоплательщиком в добровольном порядке без применения компетентными властями принудительных мер; риск соблюдения налогового законодательства – возможность причинения финансового ущерба национальному публичному бюджету в результате осуществления деятельности физическими и юридическими лицами посредством уклонения от уплаты налогов, пошлин и других обязательств; порог значимости – начисления в результате проведенных налоговых проверок основных выплат на сумму, не превышающую потолок, установленный ст.244 Уголовного кодекса; сертификат доверия – поощрительный документ, врученный Государственной налоговой службой налогоплательщику, подтверждающий его квалификацию честного налогоплательщика, и предоставляющий право на некоторые налоговые льготы; грамота – поощрительный документ, врученный Государственной налоговой службой бухгалтеру налогоплательщика, являющемуся владельцем сертификата доверия, признание профессионализма и высокой его квалификации в финансовой, бухгалтерской и налоговой сферах; налоговая гражданственность – ответственное и справедливое отношение налогоплательщика относительно добровольного соблюдения уплаты налогов; налоговое преимущество – освобождение на условиях соблюдения некоторых требований от проведения налоговых проверок посредством метода тотальной и тематической проверки определенного периода времени. III. ЦЕЛЬ ДЕЙСТВИЙ
4. Выдача сертификатов и дипломов проводится в соответствии с действиями, предусмотренными в разделе «Налоговый служащий – на службе у налогоплательщиков» программы согласования и имеет целью проявление благодарности со стороны налогового органа налогоплательщикам, которые продвигают налоговую гражданственность и прошли обучение в партнерском диалоге с представителями государства, выполнив свои налоговые обязательства перед государством.Также цель акции заключается в улучшении налогового администрирования с установлением приоритетов вызова налогоплательщиков для добровольного соблюдения налоговых обязательств, путем морального (нефинансового) поощрения с присуждением сертификатов доверия честных налогоплательщиков, которые обеспечивают налоговое преимущество, освобождая их в последующие 2 года от налоговых тотальных и тематических проверок, инициированных налоговыми органами, при условии, что налогоплательщик не изменит свое финансовое поведение. IV. ОБЛАСТЬ ПРИМЕНЕНИЯ
5. Требования настоящего Положения применяются в процессе анализа деятельности экономических агентов с целью выбрать налогоплательщиков/бухгалтеров, заслуживающих быть награжденными сертификатами доверия и грамотами. 6. Требования Положения не применяются, если налогоплательщик подпадает под один из следующих показателей: a) был изменен срок погашения налоговых обязательств посредством отсрочки или реструктуризации; b) была проведена налоговая проверка посредством методов и косвенных источников для оценки налоговых обязательств; c) были применены принудительные меры для выполнения налогового обязательства; d) оспорил решение о случае налогового нарушения. V. ПЕРИОДИЧНОСТЬ ДЕЙСТВИЙ
7. Моральное (нефинансовое) поощрение честных налогоплательщиков и профессиональных главных бухгалтеров организовано Государственной налоговой службы.8. Присуждение сертификатов доверия честным налогоплательщикам и грамот профессиональным главным бухгалтерам проводится ежегодно 1 июля. VI. ОТБОР И НАГРАЖДЕНИЕ
9. Право быть награжденным сертификатом доверия предоставляется налогоплательщику, который на протяжении всей осуществляемой деятельности в совокупности подпадает под следующие показатели: ЧЕСТНЫХ НАЛОГОПЛАТЕЛЬЩИКОВ И ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ ГЛАВНЫХ БУХГАЛТЕРОВ 1) в результате проведенных проверок за последний отчетный год не были обнаружены нарушения или суммы, начисленные в соответствии с принятыми решениями, не превышают порога значимости; 2) не допустил задолженности перед национальным публичным бюджетом по состоянию на последний день прошлого отчетного года; 3) за последний отчетный год не были применены меры принудительного исполнения налоговых обязательств; 4) на протяжении деятельности, осуществляемой за последние 3 последовательные года: a) получал налогооблагаемый доход за каждый год; b) сумма ежегодных налоговых обязательств, начисленная за проверенные периоды, составляет не менее 10% от общего заявленного дохода (ряд 0101 декларации по подоходному налогу (форма VEN12 / UNIF14), ряд 1 из отчета по подоходному налогу на операционную деятельность (форма IVAO); c) среднемесячная заработная плата работников превышает среднемесячную заработную плату в экономическом секторе; d) не допускал случаев непредставления или поздней подачи налоговых отчетов, отчетов о начислении обязательных страховых взносов медицинской помощи и деклараций о начислении и использовании обязательных взносов государственного социального страхования. 10. Владельцы сертификатов освобождаются в следующие 2 года с даты вручения с возможностью продления еще на два года освобождения от налоговых проверок посредством метода тотальной и тематической проверки, инициированной налоговыми органами, при условии, что налогоплательщик не изменит свое финансовое поведение (соответствие показателям пункта 9 Положения). В то же время, данное распоряжение не применяется, если налогоплательщик подпадает под один из следующих показателей: a) налоговый контроль проводился методом оперативной проверки или методом противопоставляемой проверки, в результате чего были выявлены нарушения и суммы, начисленные в соответствии с принятыми решениями, не превышающие порога значимости; b) существуют запросы от правовых и контролирующих органов РМ по поводу проведения налогового контроля; c) существуют запросы от правовых и контролирующих органов из стран, с которыми Республика Молдова имеет подписанные международные соглашения о сотрудничестве с целью избежания двойного налогообложения и проведения налогового контроля; d) поступили заявления от граждан, чье рассмотрение требует проведения налоговых проверок; e) налогоплательщик подавал заявления о возмещении сумм из бюджета. 11. Отбор кандидатов для присуждения сертификатов доверия и грамот осуществляется региональными Главными управление налоговыми администрирование/генеральным управлением администрирования крупных налогоплательщиков, без надобности подачи претендентами заявок на участие в акции. 12. Региональные Главные управления налогового администрирования/генеральное управление администрирования крупных налогоплательщиков анализируют показатели, описанные в пункте 9 Положения, составляют список кандидатов для морального (нефинансового) поощрения и представляют его Государственной налоговой службы, Генеральнoе управления менеджмента рисков к 1 июня. [Пкт.12 изменен ПГГНИ406 от 20.03.17, МО92-102/31.03.17 ст.677; в силу с 01.04.17] 13. Образец списка кандидатов, предложенных для морального (нефинансового) поощрения, предусмотрен в приложении № 1 к Положению. 14. Государственная налоговая служба (Генеральное управление менеджмента рисков) обобщает и анализирует список кандидатов, выдвинутых региональными Главными управление налоговыми администрирование/генеральным управлением администрирования крупных налогоплательщиков, составляет список самых честных налогоплательщиков и самых опытных главных бухгалтеров и до 15 июня представляет его директору Государственной налоговой службы для назначения и присуждения сертификатов доверия и грамот. [Пкт.14 изменен ПГГНИ406 от 20.03.17, МО92-102/31.03.17 ст.677; в силу с 01.04.17] 15. Глава Государственной налоговой службы утверждает список представленных кандидатов, подписывает сертификаты доверия и грамоты, которые вместе со списком одобренных кандидатов вносятся в Регистр учета Генеральным управлениям менеджмента рисков. [Пкт.15 изменен ПГГНИ406 от 20.03.17, МО92-102/31.03.17 ст.677; в силу с 01.04.17] 16. Генеральное управление менеджмента рисков хронологически датирует сертификаты доверия и грамоты и обеспечивает их регистрацию в Регистре учета с указанием: a) наименования и фискального кода налогоплательщика, награжденного сертификатом доверия; b) юридического адреса налогоплательщика, награжденного сертификатом доверия; c) фамилии, имени руководителя налогоплательщика, награжденного сертификатом доверия; d) фамилии, имени главного бухгалтера налогоплательщика, награжденного сертификатом доверия. [Пкт.16 изменен ПГГНИ406 от 20.03.17, МО92-102/31.03.17 ст.677; в силу с 01.04.17] 17. Список налогоплательщиков/бухгалтеров, одобренных для морального (нефинансового) поощрения, представляется Отделу коммуникаций и протокола, которая затем размещает его на сайте Государственной налоговой службы. [Пкт.17 изменен ПГГНИ406 от 20.03.17, МО92-102/31.03.17 ст.677; в силу с 01.04.17] 18. Сертификаты доверия согласно приложению № 2 и грамоты согласно приложению № 3 вручаются Государственной налоговой службы. 19. Для вручения сертификатов доверия и грамот их владельцы могут быть приглашены официально Государственной налоговой службы или региональным Главным управлением налогового администрирования, в чьей юрисдикции обслуживаются. Сертификаты доверия и грамоты вручаются при необходимости директором Государственной налоговой службы или директором региональным Главным управлением налогового администрирования /генерального управления администрирования крупных налогоплательщиков соответственно. [Пкт.19 изменен ПГГНИ406 от 20.03.17, МО92-102/31.03.17 ст.677; в силу с 01.04.17] VIII. ЗАКЛЮЧИТЕЛЬНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ
20. В случае, если на протяжении срока действия сертификата доверия у упомянутого налогоплательщика были выявлены нарушения налогового законодательства Государственная налоговая служба вправе аннулировать присужденный сертификат доверия.В подобных случаях случаях региональные Главные управления налогового администрирования /генеральное управление администрирования крупных налогоплательщиков должны информировать Государственную налоговую службу (Генеральное управление менеджмента рисков), которые при вовлечении управления внутренней безопасности и борьбы с коррупцией, предпримут меры по изъятию сертификата доверия, а Отдел коммуникаций и протокола разместит соответствующую информацию на сайте Государственной налоговой службы. [Пкт.20 изменен ПГГНИ406 от 20.03.17, МО92-102/31.03.17 ст.677; в силу с 01.04.17] приложение № 1 [Приложение № 1 изменено ПГГНИ406 от 20.03.17, МО92-102/31.03.17 ст.677; в силу с 01.04.17] приложение № 2 [Приложение № 2 изменено ПГГНИ406 от 20.03.17, МО92-102/31.03.17 ст.677; в силу с 01.04.17] приложение № 3 [Приложение № 3 изменено ПГГНИ406 от 20.03.17, МО92-102/31.03.17 ст.677; в силу с 01.04.17] |