HGM1643/2003 Внутренний номер: 295890 Varianta în limba de stat | Карточка документа | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Республика Молдова | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
ПРАВИТЕЛЬСТВО | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
Nr. 1643
от 31.12.2003 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
об утверждении Положения о порядке исполнения уголовного наказания в виде неоплачиваемого труда в пользу общества | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Опубликован : 23.01.2004 в Monitorul Oficial Nr. 16-18 статья № : 124 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
В соответствии со статьей 5 Закона о введении в действие Уголовного кодекса № 1160-XV от 21 июня 2002 г. (Официальный монитор Республики Молдова, 2002 г., № 128-129, ст.1014) Правительство ПОСТАНОВЛЯЕТ: 1. Утвердить:
Положение о порядке исполнения уголовного наказания в виде неоплачиваемого труда в пользу общества согласно приложению №1;
Список работ, предлагаемых для исполнения осужденными уголовного наказания в виде неоплачиваемого труда в пользу общества согласно приложению № 2.
2. Настоящее постановление вводится в действие с 1 июля 2004 г.
Премьер-министр Василе ТАРЛЕВ
Контрассигнует:
министр юстиции Василе ДОЛГИЕРУ
Кишинэу, 31 декабря 2003 г. № 1643.
Приложение № 1
к Постановлению Правительства
№ 1643 от 31 декабря 2003 г.
ПОЛОЖЕНИЕ
о порядке исполнения уголовного наказания в виде
неоплачиваемого труда в пользу общества
I. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1. Положение о порядке исполнения уголовного наказания в виде неоплачиваемого труда в пользу общества (далее - положение) разработано в соответствии со статьей 67 Уголовного кодекса в целях обеспечения исполнения осужденными уголовных наказаний в виде неоплачиваемого труда в пользу общества и определяет основные принципы отношений между осужденными и специализированными компетентными органами, которые обеспечивают исполнение указанного наказания, и органами местного публичного управления, а также между осужденными военнослужащими срочной службы и сокращенной службы и командиром воинской части.
[Пкт.1 изменен ПП76 от 30.01.09, МО23-26/06.02.09 ст.108]
2. Неоплачиваемый труд в пользу общества является уголовным наказанием, применяемым судебной инстанцией к лицам, совершившим преступление, и состоит в привлечении осужденного в свободное от основной работы или учебы время к неоплачиваемому труду в пользу общества, без причинения осужденному физических страданий или унижения его достоинства. Для осужденных военнослужащих срочной службы и сокращенной службы неоплачиваемый труд в пользу общества состоит в привлечении к труду в свободное время от занятий, установленных в соответствии с требованиями воинских уставов. [Пкт.2 абз.2 введен ПП76 от 30.01.09, МО23-26/06.02.09 ст.108] 3. Учет и контроль поведения лиц, отбывающих наказание в виде неоплачиваемого труда в пользу общества, ведется территориальными подразделениями Департамента по исполнению судебных решений (далее - исполнительная служба), а в случае осужденных военнослужащих срочной службы и сокращенной службы, учет и контроль осуществляются командиром воинской части.
[Пкт.3 изменен ПП76 от 30.01.09, МО23-26/06.02.09 ст.108] [Пкт.3 изменен ПП1059/27.09.04, MO178-180/01.10.04 ст.1243]
4. Наказание в виде неоплачиваемого труда в пользу общества исполняется на объектах социальной сферы по месту жительства осужденного или из других мест, соответственно, на территории села, коммуны, города, муниципия, района или административно-территориальных единиц, близлежащих к месту жительства осужденного, определяемых органом пробации совместно с органами местного публичного управления, а в случае военнослужащих срочной службы и военнослужащих сокращенной службы, осужденных к указанному наказанию, отбывание наказания осуществляется в воинской части на объектах, указанных командиром воинской части.
[Пкт.4 изменен ПП556 от 18.06.18, МО210-223/22.06.18 ст.608] [Пкт.4 изменен ПП76 от 30.01.09, МО23-26/06.02.09 ст.108] 5. Объекты социальной сферы определяются примэрией (претурой) по согласованию с исполнительной службой в организациях, учреждениях и предприятиях независимо от их организационно-правовой формы (далее - организации).
6. Продолжительность неоплачиваемого труда в пользу общества не может составлять более 4 часов - в дни, в которые осужденный не занят по основному месту работы или учебы, и 2 часов - в рабочие дни после окончания работы или учебы, а с согласия осужденного - 4 часов.
Продолжительность неоплачиваемого труда в пользу общества рассчитывается в часах на протяжении всего периода отбывания наказания осужденным.
Срок отбывания наказания в виде неоплачиваемого труда в пользу общества не включается в трудовой стаж осужденного и не вносится в его трудовую книжку.
Предоставление ежегодного оплачиваемого отпуска на основной работе осужденного не прерывает исполнение наказания в виде неоплачиваемого труда в пользу общества.
[Пкт.6 абз.5 утратил силу согласно ПП1298 от 13.11.06, МО181-183/24.11.06 ст.1396]
61. Продолжительность неоплачиваемого труда в пользу общества по отношению к осужденным военнослужащим срочной службы и сокращенной службы составляет от 2 до 4 часов в день, в свободное время от занятий, установленных в соответствии с требованиями воинских уставов, а в виде исключения, с согласия осужденного, в воскресные и праздничные нерабочие дни в соответствии с действующим законодательством.
Продолжительность неоплачиваемого труда в пользу общества рассчитывается в часах на протяжении всего периода отбывания наказания осужденным военнослужащим. Срок отбывания наказания в виде неоплачиваемого труда в пользу общества не включается в срок военной службы. Предоставление осужденному военнослужащему ежегодного отпуска не прерывает исполнения наказания в виде неоплачиваемого труда в пользу общества. [Пкт.61 введен ПП76 от 30.01.09, МО23-26/06.02.09 ст.108] 7. Труд лиц, отбывающих наказание в виде неоплачиваемого труда в пользу общества, организуется в соответствии с положениями законодательства об охране труда. В случае причинения вреда осужденному во время отбывания наказания в виде неоплачиваемого труда в пользу общества возмещение причиненного вреда осуществляется в соответствии с трудовым законодательством.
8. Запрещается отбывание наказания в виде неоплачиваемого труда в пользу общества в ночное время без согласия осужденного, а также привлечение осужденного к работам, выполняемым в личных целях работодателей.
9. Осужденный может быть привлечен к работам, требующим специальную квалификацию, только в том случае, если он располагает соответствующей квалификацией.
10. Если во время исполнения наказания в виде неоплачиваемого труда в пользу общества осужденный заболел тяжелой болезнью, исполнительная служба или командир воинской части направляет в судебную инстанцию по месту жительства осужденного представление об освобождении от отбывания наказания, а в случае беременности осужденной - об отсрочке исполнения наказания.
Возобновление отбывания наказания в связи с исчезновением обстоятельств, на которых основывалось прерывание исполнения наказания, осуществляется путем вынесения соответствующего решения судебной инстанцией.
[Пкт.10 изменен ПП76 от 30.01.09, МО23-26/06.02.09 ст.108] II. ОБЯЗАННОСТИ СЛУЖБ, ВОВЛЕЧЕННЫХ В ПРОЦЕСС ИСПОЛНЕНИЯ
НАКАЗАНИЯ В ВИДЕ НЕОПЛАЧИВАЕМОГО ТРУДА В ПОЛЬЗУ ОБЩЕСТВА 11. К обязанностям исполнительной службы относятся:
ведение учета осужденных;
заполнение контрольных карточек осужденных;
разъяснение осужденным порядка и условий исполнения наказания, их прав и обязанностей;
согласование с примэриями (претурами) списка объектов, на которых осужденные будут исполнять наказание в виде неоплачиваемого труда;
поддержка контактов с близкими родственниками осужденного или другими лицами, которые могут положительно воздействовать на поведение осужденных;
осуществление контроля за порядком исполнения наказания осужденными на рабочих местах;
ведение общего учета рабочего времени осужденных;
распределение осужденных по объектам;
рассмотрение жалоб осужденных о нарушении их прав во время исполнения наказания;
осуществление предварительных розыскных мероприятий в отношении осужденных, уклоняющихся от исполнения наказания;
направление в судебные инстанции представлений о замене мер наказания, объявлении в розыск осужденных;
информирование территориальных органов внутренних дел и примэрий (претур) об осужденных, проживающих на обслуживаемой ими территории;
составление соответствующих заключений по истечении срока наказания.
111 . К обязанностям командира воинской части относятся:
ведение учета осужденных военнослужащих; ведение общего учета рабочего времени осужденных военнослужащих; заполнение контрольных карточек осужденных военнослужащих; разъяснение осужденным военнослужащим порядка и условий исполнения наказания, их прав и обязанностей; осуществление контроля за порядком и условиями исполнения наказания осужденными военнослужащими; определение объектов, где будут осуществляться работы; обеспечение предотвращения совершения новых преступлений осужденными военнослужащими; установление и устранение мотивов и условий совершения новых преступлений; поддержка контактов с близкими родственниками или другими лицами, которые могут положительно воздействовать на поведение осужденных военнослужащих; распределение осужденных военнослужащих по объектам, где будут осуществляться работы; рассмотрение жалоб осужденных военнослужащих о нарушении их прав во время исполнения наказания; направление в судебную инстанцию представления о замене неоплачиваемого труда в пользу общества другим наказанием; информирование примэрий (претур), территориальных органов внутренних дел, а также органов пробации об осужденных военнослужащих, проживающих на обслуживаемой ими территории; составление соответствующих заключений по истечении срока наказания; письменное информирование исполнительной службы о количестве часов, отработанных осужденными военнослужащими; выдача характеристики осужденному военнослужащему об его отношении к своим обязанностям; ознакомление осужденного военнослужащего, под его подпись, о правилах техники безопасности труда. [Пкт.111 введен ПП76 от 30.01.09, МО23-26/06.02.09 ст.108] 12. К обязанностям органов внутренних дел относится: проведение оперативно-розыскных мероприятий в отношении осужденных, объявленных в розыск;
осуществление профилактической работы среди осужденных с целью предотвращения совершения ими других правонарушений
[Пкт.12 в редакции ПП1059/27.09.04, MO178-180/01.10.04 ст.1243]
13. К обязанностям примэрии (претуры) относятся:
определение по согласованию с исполнительной службой списка мест работы для исполнения осужденными наказания в виде неоплачиваемого труда в пользу общества;
сотрудничество с организациями, расположенными на подведомственной территории, путем установления объектов, использующих неоплачиваемый труд в пользу общества, и заключения соответствующих договоров.
14. К обязанностям должностных лиц организаций, в которых осужденный отбывает наказание, относятся:
предоставление соответствующих рабочих мест;
ежемесячное информирование примэрии (претуры) о рабочих местах, которые могут быть использованы после отбывания наказания в виде неоплачиваемого труда в пользу общества;
представление письменной информации исполнительной службе о количестве часов, отработанных осужденными;
выдача характеристики осужденному об его отношении к своим обязанностям;
информирование в письменном виде о присутствии осужденного на рабочем месте или об уклонении его от исполнения наказания;
ознакомление осужденного, под его подпись, о правилах техники безопасности труда.
III. ПОРЯДОК ИСПОЛНЕНИЯ УГОЛОВНОГО НАКАЗАНИЯ В ВИДЕ
НЕОПЛАЧИВАЕМОГО ТРУДА В ПОЛЬЗУ ОБЩЕСТВА
15. Неоплачиваемый труд в пользу общества осуществляется на основании распоряжения об исполнении судебного решения, которое в 10-дневный срок направляется председателем судебной инстанции исполнительной службе, а в случае осужденных военнослужащих срочной службы и сокращенной службы – распоряжения об исполнении судебного решения, которое направляется командиру воинской части вместе с копией окончательного решения.
При необходимости к копии приговора прилагаются:
копия определения апелляционной или кассационной инстанции в случае изменения меры наказания;
копия судебного решения - в случае замены неотбытой части наказания более мягким наказанием;
копия Указа Президента Республики Молдова - в случае замены не отбытой части наказания в виде лишения свободы наказанием в виде неоплачиваемого труда в пользу общества, в порядке помилования.
[Пкт.15 изменен ПП76 от 30.01.09, МО23-26/06.02.09 ст.108] 16. В день оглашения приговора (решения) судебная инстанция запрашивает у осужденного письменное обязательство (приложение № 1) о том, что он обязуется прибыть в исполнительную службу по месту жительства, а в случае осужденных военнослужащих срочной службы и сокращенной службы представиться командиру воинской части в течение 5 дней с момента вступления приговора (решения) в законную силу.
[Пкт.16 изменен ПП76 от 30.01.09, МО23-26/06.02.09 ст.108] 17. При поступлении документов, указанных в пункте 15, они регистрируются в специальном журнале (приложение № 2), который пронумеровывается и опечатывается. В том же порядке регистрируются и личные дела, поступившие из других подразделений.
18. Исполнительная служба, командир воинской части незамедлительно, но не позднее чем в 5-дневный срок направляет в судебную инстанцию, принявшую решение, извещение (приложение № 3) о применении наказания.
[Пкт.18 изменен ПП76 от 30.01.09, МО23-26/06.02.09 ст.108] 19. На каждого осужденного составляется контрольная карточка (приложение № 4) и личное дело (приложение № 5).
20. Контрольная карточка хранится в картотеке персонального учета.
21. В личное дело подшиваются копии приговоров (определений или других решений), анкета осужденного, все материалы, относящиеся к отбыванию наказания осужденным, включая копии всех входящих и исходящих документов. Указанные материалы должны быть подшиты, пронумерованы и внесены в опись личного дела.
22. Порядковые номера дел и контрольных карточек должны соответствовать друг другу и номеру, под которым копия приговора (решения и т.д.) зарегистрирована в журнале.
23. Личные дела и картотека являются документами строгой отчетности и хранятся в сейфе, который по окончании рабочего дня запирается и опечатывается.
24. Исполнительная служба, командир воинской части ознакамливает осужденного с порядком и условиями отбывания наказания и работы, с мерами, которые могут быть применены к нему в случае нарушения условий отбывания наказания (приложение № 6).
[Пкт.24 изменен ПП76 от 30.01.09, МО23-26/06.02.09 ст.108]
25. Исполнительная служба, командир воинской части уведомляет комиссариат полиции о взятии на учет осужденного (приложение № 7). [Пкт.25 изменен ПП76 от 30.01.09, МО23-26/06.02.09 ст.108]
26. После определения примэрией (претурой) места работы исполнительной службой направляется администрации организации, где будет работать осужденный соответствующее извещение (приложение № 8), в котором указываются данные осужденного, период работы и другие необходимые данные. Осужденному под роспись объясняется, что он обязан явиться на рабочее место в срок, указанный в распоряжении. Осужденный может быть сопровожден на рабочее место и сотрудником исполнительной службы. 27. При направлении осужденного на место работы ему вручается распоряжение (приложение № 9) с указанием срока его прибытия. В этом же документе работодателем ведется учет отработанных часов осужденным. После отбытия наказания распоряжение возвращается в исполнительную службу и подшивается в личное дело осужденного.
28. После отбытия наказания осужденному, военнослужащему срочной службы или сокращенной службы по его желанию может быть выдана соответствующая справка (приложение № 10).
[Пкт.28 изменен ПП76 от 30.01.09, МО23-26/06.02.09 ст.108] IV. ОБЯЗАННОСТИ ЛИЦА, ОСУЖДЕННОГО К УГОЛОВНОМУ
НАКАЗАНИЮ В ВИДЕ НЕОПЛАЧИВАЕМОГО ТРУДА В ПОЛЬЗУ ОБЩЕСТВА 29. Лицо, осужденное к наказанию в виде неоплачиваемого труда в пользу общества, обязано:
соблюдать положения законодательства об исполнении уголовных наказаний;
явиться в исполнительную службу по месту жительства в течение 5 дней со дня вступления в силу приговора (решения);
исполнять законные требования исполнительной службы и работодателей;
соблюдать трудовое законодательство и правила внутреннего распорядка предприятия-работодателя;
являться по вызову в исполнительную службу и давать объяснения по вопросам, касающимся исполнения судебного решения;
периодически являться в исполнительную службу и сообщать о своей деятельности;
являться по месту работы в срок, установленный в распоряжении исполнительной службы;
не покидать место жительства без разрешения исполнительной службы;
не совершать преступлений или административных правонарушений.
291. Военнослужащий срочной службы и военнослужащий сокращенной службы, осужденный к наказанию в виде неоплачиваемого труда в пользу общества, обязан:
соблюдать положения законодательства об исполнении уголовных наказаний; являться в соответствии с установленным графиком к командиру воинской части; соблюдать порядок и условия отбывания наказания; соблюдать требования воинских уставов; не нарушать общественный порядок; добросовестно трудиться на объектах, на которые он распределен; отработать установленный срок неоплачиваемого труда в пользу общества; сообщать командиру воинской части о временной невозможности выполнения работы; не совершать преступлений, административных правонарушений и дисциплинарных проступков. [Пкт.291 введен ПП76 от 30.01.09, МО23-26/06.02.09 ст.108] 30. За нарушение порядка и условий отбывания наказания осужденный несет ответственность в соответствии с действующим законодательством. 31. В случае нарушения осужденным порядка и условий отбывания уголовного наказания в виде неоплачиваемого труда в пользу общества сотрудник исполнительной службы, а в случае нарушения осужденным военнослужащим срочной службы или сокращенной службы порядка и условий отбывания уголовного наказания в виде неоплачиваемого труда в пользу общества командир воинской части делает ему первое устное предупреждение.
В случае повторного нарушения осужденный предупреждается повторно (приложение № 11) о последствиях неисполнения требований и порядка отбывания наказания.
[Пкт.31 изменен ПП76 от 30.01.09, МО23-26/06.02.09 ст.108]
32. В случае злостного уклонения или отказа осужденного от исполнения наказания в виде неоплачиваемого труда в пользу общества исполнительная служба направляет в судебную инстанцию представление (приложение № 12) о замене неоплачиваемого труда в пользу общества лишением свободы, а в случае, когда осужденный военнослужащий срочной службы или сокращенной службы не исполняет это наказание или во время его отбывания ведет себя ненадлежащим образом, что проявляется в невыполнении возложенных на него обязанностей или в их ненадлежащем выполнении, командир воинской части направляет судебной инстанции представление о замене неоплачиваемого труда в пользу общества лишением свободы. [Пкт.32 изменен ПП76 от 30.01.09, МО23-26/06.02.09 ст.108]
[Пкт.32 изменен ПП1298 от 13.11.06, МО181-183/24.11.06 ст.1396] 33. Злостным уклонением от отбывания наказания в виде неоплачиваемого труда в пользу общества считается:
неявка осужденного по вызову исполнительной службы два и более раз в течение половины установленного срока отбывания наказания;
нарушение осужденным в течение половины установленного срока наказания трудовой дисциплины два и более раз (опоздание на работу либо оставление рабочего места раньше времени, преднамеренное неисполнение или неправильное исполнение распоряжений и указаний лиц, ответственных за исполнение работ);
неявка на работу без уважительных причин два или более раз осужденного в течение половины установленного срока наказания.
34. Если исполнительная служба устанавливает, что осужденный уклоняется от исполнения наказания и предпринятые предварительные розыскные мероприятия безрезультатны, исполнительная служба направляет представление (приложение № 13) в судебную инстанцию по месту жительства осужденного для объявления его в розыск. Решение судебной инстанции о розыске осужденного исполняется органами внутренних дел.
Приложение №1
к Положению о порядке
исполнения уголовного наказания
в виде неоплачиваемого труда в
пользу общества
Обязательство
Я, нижеподписавшийся (аяся)_________________________________________________
предупрежден(а) о том, что обязан(а) явиться в исполнительную службу для исполнения
уголовного наказания в виде неоплачиваемого труда в пользу общества в течение 5 дней с момента вступления в силу судебного решения. "_____"_________________г.______
_______________________________
(подпись) Примечание. В случае, если осужденный является военнослужащим срочной службы или сокращенной службы, он обязан прибыть в воинскую часть для отбывания наказания. [Примечание введено ПП76 от 30.01.09, МО23-26/06.02.09 ст.108]
Приложение № 2 к Положению о порядке
исполнения уголовного наказания
в виде неоплачиваемого труда в
пользу общества
МИНИСТЕРСТВО ЮСТИЦИИ РЕСПУБЛИКИ МОЛДОВА
_______________________________________________________
Исполнительная служба (район)
Ж У Р Н А Л
учета лиц, осужденных к уголовному наказанию в виде
неоплачиваемого труда в пользу общества
Примечание. В случае, если осужденный является военнослужащим срочной службы или сокращенной службы, то в позиции бланка «Наименование органа публичной власти» указывается соответствующее наименование военной структуры и воинской части. В графу 3 Журнала учета лиц вносятся данные о воинской части, в которой осужденный военнослужащий исполнял военную службу, а в графу 10 вносятся данные о воинской части, в которой осужденный военнослужащий будет отбывать наказание.
[Примечание введено ПП76 от 30.01.09, МО23-26/06.02.09 ст.108]
к Положению о порядке
исполнения уголовного наказания
в виде неоплачиваемого труда в
пользу общества
Извещение
Председателю__________________________________________
(судебная инстанция) ________________________________________________________
Доводим до Вашего сведения, что копия решения_________________________
от "_____"_______________год ___________ по статье ___________ Уголовного кодекса, касающегося осужденного (ую)_________________________________________ (Ф.И.О)
было получено "____"_________год ______ и принято для исполнения.
Начальник отдела (бюро)____________________
"_____"_______________г._______
Примечание. В случае, если осужденный является военнослужащим срочной службы или сокращенной службы, извещение будет подписано соответствующим командиром воинской части.
к Положению о порядке
исполнения уголовного наказания
в виде неоплачиваемого труда в
пользу общества
_________________________________________________
(наименование исполнительной службы, район)
Контрольная карточка
осужденного к отбыванию наказания в виде
неоплачиваемого труда в пользу общества Ф.И.О.____________________________________________
Год и место рождения____________________________________
Домашний адрес_________________________________________
Место работы или учебы__________________________________
Приговорен "____"___________года судом ____________ по ст.___
Уголовного кодекса_________ к неоплачиваемому труду
в пользу общества _______________ на _____ (наименование) (срок) Взят на учет _______________
(число)
Карточку заполнил _____________________
(должность)
____________________
(подпись)
Записи ___________________________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
(обратная сторона карточки)
До истечения срока наказания осталось_______________________________
Часы работы_____________________________________________________
Всего_________________________
Снят с учета______________________________________________________
Основание_______________________________________________________
Начальник отдела (бюро)_____________________________________
(подпись, печать)
Примечание. В случае, если осужденный является военнослужащим срочной службы или сокращенной службы, то в позиции бланка «Наименование исполнительной службы, район» указывается соответствующее наименование воинской части. В контрольной карточке в позиции «Место работы или учебы» указывается воинская часть. Контрольная карточка подписывается командиром соответствующей воинской части.
к Положению о порядке
исполнения уголовного наказания
в виде неоплачиваемого труда в
пользу общества
МИНИСТЕРСТВО ЮСТИЦИИ РЕСПУБЛИКИ МОЛДОВА
__________________________________________________________________
(название специализированного органа)
ЛИЧНОЕ ДЕЛО №
___________________________________________________________________
(Ф.И.О., месяц, год рождения)
Осужден (а) "____"____________ г. по ст. ____________ Уголовного кодекса
к_____ часам неоплачиваемого труда в пользу общества _____________________
_______________________________________________________________ (тип наказания, не связанный с лишением свободы)
проживающий (ая)_____________________________________________________________
Взят(а) на учет "___"___________г.______
Снят(а) с учета "____"________________ г._ Основание________________________________
"____" ______________г.__
"____"______________г.___ "____"____________ г.___
(начало срока) (окончание срока)
Примечание. В случае, если осужденный является военнослужащим срочной службы или сокращенной службы, в позиции бланка «Наименование специализированного органа» указывается наименование воинской части.
[Примечание введено ПП76 от 30.01.09, МО23-26/06.02.09 ст.108]
к Положению о порядке
исполнения уголовного наказания
в виде неоплачиваемого труда в
пользу общества
ОБЯЗАТЕЛЬСТВО
Личное дело №__________
В соответствии с Уголовным кодексом и Положением о порядке исполнения уголовного наказания
в виде неоплачиваемого труда в пользу общества, мне ____________________________, осужденному(ой) к___ часам неоплачиваемого труда в пользу общества, были объяснены условия и порядок исполнения данного наказания, а также последствия их несоблюдения. В случае смены места жительства обязуюсь своевременно сообщить
об этом сотруднику исполнительной службы из_________________________________________ Обязуюсь отработать установленное количество часов__________
в период с ____________________200 г.
по _________________200 г.
Обязуюсь работать в соответствии с графиком, утвержденным и согласованным
с администрацией места работы и сотрудником исполнительной службы, а также: соблюдать положения законодательства по исполнению уголовных наказаний;
исполнять законные требования исполнительной службы и представителей организации работодателя;
соблюдать трудовое законодательство и правила внутреннего распорядка предприятия, где привлечен к работам;
являться по повестке в исполнительную службу и давать объяснения, по вопросам, касающимся исполнения наказания;
периодически являться в исполнительную службу и сообщать о своей деятельности;
являться к месту работы в срок, установленный в распоряжении исполнительной службы о выполнении работы;
не покидать место жительства без разрешения исполнительной службы;
не совершать преступлений или правонарушений.
Осужденный ________________________________
(фамилия, имя)
"______"_______________200__г.
_________________________
подпись Примечание. В случае, если осужденный является военнослужащим срочной службы или сокращенной службы, Обязательство будет изложено в следующей редакции: «ОБЯЗАТЕЛЬСТВО
Личное дело № __________
В соответствии с Уголовным кодексом и Положением о порядке исполнения уголовного наказания в виде неоплачиваемого труда в пользу общества, мне _________________, осужденному к __________ часам неоплачиваемого труда в пользу общества, были объяснены условия и порядок исполнения данного наказания, а также последствия их несоблюдения. Обязуюсь отработать установленное количество часов ___________________ в период с ____________________200 г. по ___________________________200 г. Обязуюсь работать в соответствии с графиком, утвержденным и согласованным с командиром воинской части, а также: соблюдать положения законодательства об исполнении уголовных наказаний; выполнять законные требования воинских командиров; являться в соответствии с установленным графиком к командиру воинской части; соблюдать порядок и условия отбывания наказания; соблюдать требования воинских уставов; не нарушать общественный порядок; добросовестно трудиться на объектах, на которые распределен; отработать установленный срок неоплачиваемого труда в пользу общества; сообщать командиру воинской части о временной невозможности выполнения работы; не совершать преступления, административные правонарушения и дисциплинарные проступки.»; Осужденный _______________________________________ (фамилия, имя) «____»__________200__г. Подпись [Примечание введено ПП76 от 30.01.09, МО23-26/06.02.09 ст.108]
к Положению о порядке
исполнения уголовного наказания
в виде неоплачиваемого труда в
пользу общества
Уведомление
Г-ну____________________________
Комиссару комиссариата полиции__________________________________
Гражданин (ка)______________________
Проживающий (ая)_______________________________________________
"___"________________года был (а) осужден(а) судебной инстанцией
по ст._____ Уголовного кодекса к____ часам неоплачиваемого труда в пользу общества_________________________________________________ Ранее осужден(а)__________________________________________________
Прошу сообщить о поведении осужденного (ой)________________________
по адресу_______________________________ тел.______________________
Начальник отдела (бюро)________________________________
"_____"____________________г._______
Примечание. В случае, если осужденный является военнослужащим срочной службы или сокращенной службы, в Уведомлении указывается воинская часть, в которой осужденный военнослужащий отбывает наказание. Уведомление будет подписано соответствующим командиром воинской части.
[Примечание введено ПП76 от 30.01.09, МО23-26/06.02.09 ст.108]
к Положению о порядке
исполнения уголовного наказания
в виде неоплачиваемого труда в
пользу общества
Извещение
Организация, в которой будет работать лицо, осужденное
к неоплачиваемому труду в пользу общества
_______________________________________________
Директору (начальнику) ________________________
№_________
Осужденный ________________________________________
(Ф.И.О.)
Идентификационный номер ___________________________
Домашний адрес_____________________________
Пол_________________________________
Образование_________________________________
Род занятия________________________________
Приговорен "___"______________г. судом___________________________
к неоплачиваемому труду в пользу общества на ___________ часов.
Профессиональная квалификация__________________________________
Число, с которого осужденный должен приступить к исполнению
социально полезного труда _________________________________________ Дата окончания работы____________________
Начальник управления (бюро)___________________________
Число____________
Приложение № 9
к Положению о порядке
исполнения уголовного наказания
в виде неоплачиваемого труда в
пользу общества
Распоряжение
о явке на место работы
"____"_____________________200___г. №______
Личное дело №_____________
В соответствии с решением суда_____________________________
по уголовному делу ________ от _______________ года
________________________________________________________________
(Ф.И.О., идентификационный номер)
Приговорен к __________ часам неоплачиваемого труда в пользу общества
на территории административной единицы ______________________________ (наименование)
Неоплачиваемый труд в пользу общества определен
____________________________________________________________________
(название организации, адрес)
В распоряжении_____________________________________________________
(Ф.И.О проверяющего лица)
Начало работы "_____" _________200__года
Окончание работы "_____"______200__года
Сотрудник исполнительной службы_____________________________________
Обратная сторона постановления заполняется работодателем
Приложение № 10
к Положению о порядке
исполнения уголовного наказания
в виде неоплачиваемого труда в
пользу общества
СПРАВКА
Выдана гр.____________________________________
Осужденному (ой) "_____"_______________г. судом ____________ по ст.___Уголовного кодекса
к____ часам неоплачиваемого труда в пользу общества, в том, что он (она) исполнил наказание с ______г. до ________ г. __________________________________________________
(указываются основания освобождения) Период исполнения составляет ________ часов.
Начальник управления (бюро)_____________________________________
(подпись, печать)
Дата_________________
Примечание. В случае, если осужденный является военнослужащим срочной службы или сокращенной службы, Справка подписывается командиром соответствующей воинской части.
[Примечание введено ПП76 от 30.01.09, МО23-26/06.02.09 ст.108]
к Положению о порядке
исполнения уголовного наказания
в виде неоплачиваемого труда в
пользу общества
Предупреждение
Личное дело №_______
Я, _____________________, сотрудник исполнительной службы, ___________
провел собеседование и предупредил _____________, проживающего(ую)_____________ осужденного(ую) по ст. ___Уголовного кодекса к уголовному наказанию в виде неоплачиваемого труда в пользу общества, и дополнительному наказанию_____________ (если оно есть). Так как осужденный (ая)__________________________________________________________
(указать повторное нарушение и когда оно имело место)
Ему (ей) были повторно разъяснены, в соответствии с Положением о порядке исполнения
уголовного наказания в виде неоплачиваемого труда в пользу общества, все условия, касающиеся порядка исполнения наказания, а также ответственность за их неисполнение. Осужденный (ая) повторно предупрежден (а), что в случае несоблюдения условий
исполнения наказания в судебную инстанцию будет направлено представление об изменении меры наказания на лишение свободы. Предупреждение было сделано на основании_______________________________
(указать причину)
Я повторно предупрежден о том, что в случае несоблюдения условий об исполнении
наказания в соответствии с действующим законодательством наказание в виде неоплачиваемого труда в пользу общества может быть изменено на лишение свободы. "_____"_______________
"_____"_______________
Примечание. В случае, если осужденный является военнослужащим срочной службы или сокращенной службы, в позиции «Сотрудник исполнительной службы» указывается командир соответствующей воинской части.
[Примечание введено ПП76 от 30.01.09, МО23-26/06.02.09 ст.108]
[Прилож. №11 изменено ПП1298 от 13.11.06, МО181-183/24.11.06 ст.1396]
Приложение № 12
к Положению о порядке
исполнения уголовного наказания
в виде неоплачиваемого труда в
пользу общества
ПРЕДСТАВЛЕНИЕ
об изменении уголовного наказания
"____"________________200__г.
№______ Председателю суда____________________________
Настоящим сообщаю Вам, что осужденный (ая)_______________,
исполняя наказание в виде неоплачиваемого труда в пользу общества, установленное приговором суда _________________от ____________г., на основании ст._____ Уголовного кодекса, повторно нарушил условия и порядок исполнения данного наказания, а именно_____________________________________________________________ _____________________________________________________________________
В связи с вышеизложенным считаю, что наказание, назначенное судебной инстанцией
в виде неоплачиваемого труда в пользу общества, может быть изменено на более строгое наказание, предусмотренное законодательством - лишение свободы. Сотрудник исполнительной службы
_________________________________
Примечание. В случае, если осужденный является военнослужащим срочной службы или сокращенной службы, в позиции «Сотрудник исполнительной службы» указывается командир соответствующей воинской части.
[Примечание введено ПП76 от 30.01.09, МО23-26/06.02.09 ст.108]
[Прилож. №12 изменено ПП1298 от 13.11.06, МО181-183/24.11.06 ст.1396]
Приложение № 13
к Положению о порядке
исполнения уголовного наказания
в виде неоплачиваемого труда в
пользу общества
ПРЕДСТАВЛЕНИЕ
об объявлении в розыск лица, осужденного к уголовному наказанию
в виде неоплачиваемого труда в пользу общества
Я, __________________________, рассмотрев материалы по осужденному_______________________,
(Ф.И.О., месяц и год рождения) УСТАНОВИЛ:
Осужденный (ая)___________, приговоренный(ая) судом__________ по ст.____ части Уголовного кодекса
к_____ часам неоплачиваемого труда в пользу общества, _________ злостно уклоняется от исполнения наказания. В результате проверки______________________________________________
(результаты розыска осужденного)
Исходя из изложенного и учитывая, что меры, предпринятые для установления места
нахождения осужденного(ой) ______________________________ (Ф.И.О.)
не дали каких-либо результатов, считаю необходимым направить соответствующие материалы
для рассмотрения возможности объявления его в розыск. Начальник отдела (бюро)___________________
"____"_____________ г.
Приложение № 2
к Постановлению Правительства
№ 1643 от 31 декабря 2003 г.
Список работ, предлагаемых для исполнения осужденными
уголовного наказания в виде неоплачиваемого труда в пользу общества Уборка территории промышленных предприятий.
Оказание помощи в сезонных сельхозработах (в том числе: сбор фруктов и овощей, уборка семенных и технических культур, высадка саженцев, прополка плантаций и другие работы).
Временные работы, связанные с уходом и выпасом животных.
Охрана и развитие лесных хозяйств.
Санитарная вырубка леса.
Сбор лечебных растений.
Уборка территории от мусора.
Второстепенные работы в лесных хозяйствах.
Создание парковых зон.
Ремонт социально-культурных объектов.
Поддержание в рабочем состоянии водосливных систем.
Покос травы и вырубка кустарников.
Чистка от снега автостанций и прилегающих территорий.
Изготовление и установка снегозадерживающих препятствий, копка ям для установки снегозадерживающих препятствий.
Участие в деятельности по защите окружающей среды.
Благоустройство и озеленение территорий.
Уборка снега с крыш.
Работы по содержанию жилищного фонда, социально-культурных и спортивных объектов.
Уход за пожилыми людьми, инвалидами и участниками второй мировой войны.
Второстепенные работы по уборке территории медицинских учреждений.
Работы по восстановлению и содержанию медико-спортивных сооружений (текущий ремонт, уборка мусора и др.).
Оказание помощи инвалидам, занимающимся физкультурой и спортом (сопровождение и помощь этим лицам в качестве социального помощника).
Ремонт книг.
Расклейка афиш.
Второстепенные работы, связанные с подготовкой городов и сел к официальным праздникам - Новый год, храм города (села) и др.
Другие работы.
|